节后，又是一个找工作的高潮。求职过程中有很多陷阱，我们应该如何提防这些陷阱呢?心理频道为大家整理了五个招工的欺骗手段，希望大家能够引起警惕，同时小编提醒：慎防节后招工诈骗陷阱。

　　第1类：找关系招工诈骗。不法分子谎称自己门路广、关系多，可以通过“关系”帮求职者找到“好”工作，但提出为了疏通关系需要花钱。在求职者交钱后，对方要么不见踪迹，要么好工作遥遥无期。

　　第2类：捉迷藏式招工诈骗。一些中介部门在醒目地点张贴相当诱人的招聘启事吸引应聘人员上门，在收取一定的服务费后称招聘的职位已满，并承诺尽快联系另外合适的单位，让应聘者留下联系方式，但根本不兑现承诺，而是寻找各种借口敷衍。

　　第3类：网络或短信招工诈骗。不法分子通过互联网在招工网站、论坛上，或者通过手机短信，发布虚假招工信息，诱骗求职者前来应聘，通过电话联系、汇款等方式诈骗应聘者钱财。

　　第4类：流窜式招工诈骗。一些不法分子打着虚假单位的幌子，在人员流动量大的热闹地段租赁临时办公地点，以所谓丰厚的待遇条件为诱饵招聘，在骗得多人交纳一定的报名费后立即携款逃之夭夭，待应聘者等不到上岗通知找上门来时，对方早已人去楼空。

　　第5类：唱双簧式招工诈骗。少数劳务中介所与一些骗子公司合伙诈骗。先由中介单位以推荐工作为名收取应聘者报名费、服务费，后由骗子公司或皮包公司假装要招聘人员，收取应聘者体检费、服装费、押金等费用后，再编造种种理由拒绝应聘者上岗或中途辞退。

　　如何预防求职的陷阱

　　1、拒交各种名义的费用任何招聘单位，以任何名义要求求职者收取抵押金，服装费，产品押金，风险金，报名费，培训费等收费行为，都属于违法行为。

　　2、不轻信许诺到外地上岗对外地企业或某某外地分公司，分厂，办事处的高薪招聘，无论其待遇多好，求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕，不要轻信他的口头许诺，一是不去，二是到劳动保障部咨询，并办理的手续否则会吃大亏，被骗工，骗钱，甚至被人贩子骗卖，悔之晚矣。